Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menadżer ds. transformacji cyfrowej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menadżera ds. transformacji cyfrowej, który będzie kluczową osobą odpowiedzialną za prowadzenie i wdrażanie strategii cyfrowych w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z różnymi działami, aby zoptymalizować procesy biznesowe poprzez wykorzystanie nowoczesnych technologii oraz innowacyjnych rozwiązań cyfrowych. Menadżer ds. transformacji cyfrowej będzie nadzorować projekty związane z digitalizacją, automatyzacją oraz integracją systemów informatycznych, a także dbać o rozwój kompetencji cyfrowych w zespole. Wymagana jest umiejętność analizy danych, zarządzania zmianą oraz doskonała komunikacja z interesariuszami na różnych poziomach organizacji. Osoba ta powinna posiadać doświadczenie w prowadzeniu projektów transformacji cyfrowej oraz znajomość najnowszych trendów technologicznych. Do głównych zadań należy opracowywanie strategii cyfrowej, identyfikacja obszarów do optymalizacji, wdrażanie narzędzi IT oraz monitorowanie efektywności działań. Menadżer ds. transformacji cyfrowej będzie również odpowiedzialny za zarządzanie zespołem oraz współpracę z dostawcami technologii. Poszukujemy osoby proaktywnej, zorientowanej na cel, potrafiącej pracować w dynamicznym środowisku i skutecznie zarządzać projektami o różnej skali. Jeśli chcesz mieć realny wpływ na rozwój cyfrowy naszej firmy i uczestniczyć w innowacyjnych inicjatywach, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie strategii transformacji cyfrowej w organizacji.
- Koordynacja projektów związanych z digitalizacją i automatyzacją procesów.
- Analiza procesów biznesowych pod kątem możliwości optymalizacji cyfrowej.
- Współpraca z działami IT oraz innymi jednostkami w celu integracji systemów.
- Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za projekty cyfrowe.
- Monitorowanie postępów i efektywności wdrożonych rozwiązań.
- Szkolenie pracowników w zakresie nowych technologii i narzędzi cyfrowych.
- Identyfikacja trendów technologicznych i rekomendowanie innowacji.
- Zarządzanie budżetem projektów transformacji cyfrowej.
- Raportowanie wyników działań do zarządu firmy.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w zakresie transformacji cyfrowej.
- Znajomość technologii cyfrowych i narzędzi IT.
- Umiejętność zarządzania projektami i zespołem.
- Silne zdolności analityczne i strategiczne myślenie.
- Komunikatywność i umiejętność pracy z różnymi interesariuszami.
- Znajomość metodyk zarządzania projektami (np. Agile, Scrum).
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki techniczne lub zarządzanie.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej.
- Umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku.
- Proaktywność i inicjatywa w działaniu.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie doświadczenie masz w prowadzeniu projektów transformacji cyfrowej?
- Jakie technologie i narzędzia cyfrowe znasz i stosowałeś?
- Opowiedz o sytuacji, w której musiałeś zarządzać zmianą w organizacji.
- Jak radzisz sobie z oporem pracowników wobec nowych technologii?
- Jakie metody zarządzania projektami preferujesz i dlaczego?
- Jakie są Twoje największe osiągnięcia w obszarze transformacji cyfrowej?
- Jakie trendy technologiczne uważasz za kluczowe w najbliższych latach?
- Jak motywujesz zespół do realizacji celów cyfrowych?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w swojej pracy?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem budżetem projektów?
